Nous mettons en relation gratuitement les entreprises avec des candidats de 50 ans et Plus !

Des profils de haut niveau

Recrutement responsable

Partenaire de l'Office Cantonal de l'Emploi

Nous avons constamment un vivier de profils hautement qualifiés sur des postes et des secteurs d’activités variés.

En recrutant un de nos talents 50 ans et +, vous choisissez l’expertise et la transmission intergénérationnelle, et favorisez la diversité de votre entreprise.

De part notre mission d’intérêt public, nos talents sont disponibles de suite et notre accompagnement est totalement gratuit.

Des profils de haut niveau

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Recrutement responsable

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Partenaire de l'Office Cantonal de l'Emploi

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Pourquoi nos talents

de 50 ans et plus sont-ils uniques ?

Des profils expérimentés
De part leur expérience, leur parcours et leur maturité, nos talents sont des experts dans leurs domaines et garants d’une transmission intergénérationnelle précieuse. Nos talents sont disponibles de suite pour vos enjeux de recrutement.

Des managers et cadres dirigeants
Tous secteurs confondus

Des profils variés dans les secteurs spécifiques suivants 
Marketing, Communication, Trading, Shipping, Supply chain, IT, Finance, Banque,  Ressources Humaines,  Administration.

Un accompagnement ultra personnalisé
Nous suivons chacun de nos talents de façon individuelle et approfondie, ce qui nous permet d’avoir une connaissance parfaite de leurs profils et compétences. C’est notre garantie pour vous proposer le meilleur matching possible avec les besoins de votre entreprise.

Découvrir nos offres

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RECRUIT A TALENT

Un accompagnement personnalisé pour
vos besoins en recrutement

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BOOK A TALENT

Le bon candidat
pour un remplacement à durée déterminée

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TEST A TALENT

Pour vous assurer
de faire le bon choix
sans engagement

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CONNECT A TALENT

Un accès en tout temps
à tous nos talents en quelques clics

Pariez sur l'expertise
et la maturité.

Ils et elles ont recruté
un talent Level
Plus

Nathalie Bezaguet Grin
Responsable Recrutement et Gestion, BCGE

LevelPlus est un acteur clé dans la collaboration avec les Ressources humaines

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